- Inscripción de empresas en la Seguridad Social, así como posteriores modificaciones (nuevos códigos de cuenta de cotización, cambios administradores, etc.)
- Proceso integral de nómina. Recepción y carga de incidencias mensuales para el cálculo de la nómina. Elaboración de listados mensuales
- Gestión de partes de IT por enfermedad común y accidente laboral, gestión Sistema Delt@, gestiones e interlocución con Mutuas
- Análisis de costes laborales
- Formalización y presentación de contratos laborales. Prorrogas y renovaciones de contratos. Certificados laborales
- Tramitaciones de altas, bajas y modificaciones de trabajadores en el régimen general de la Seguridad Social (Sistema Red)
- Confección y liquidación de boletines de cotización a la Seguridad Social. Gestión y presentación de ficheros CRA
- Liquidación trimestral o mensual de IRPF y resumen anual. Certificados de retenciones
- Asesoría y consultas laborales
- Asesoría en materia de registro horario, aplicación y gestión sistema de control de horario
- Asesoría en materia de despidos
- Gestión de régimen especial de impatriados (Ley Beckham)
- Trámites en el INEM, TGSS o INSS
- Aplicación y actualización de convenios laborales. Aplicación y comunicación de novedades legislativas laborales
- Otros tramites laborales (vidas laborales, certificados de estar al corriente de pago, trámites en recaudación y aplazamientos)
- Plataforma online para la gestión documental con los clientes
- Representación de la empresa ante los servicios de arbitraje
- Tramitación de bonificaciones
- Gestiones ante la Fundación Tripartita (FUNDAE - Fundación Estatal para la Formación en el Empleo)
- Gestión en plataformas y coordinación de documentos para el acceso de trabajadores (p.ej. UCAGECI)
- Implantación y gestión en nómina de Sistema de Retribución Flexible para los empleados
